Se venden esclavos al mejor postor

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Con gran regocijo se anunció la instalación en Querétaro de un mega “call center” de la empresa Santander Serfín con un costo de 120 millones de dólares y que generará, al menos, 4 mil plazas de trabajo para operadores telefónicos. El Gobierno del Estado se ha apuntado este hecho como un gran logro de su administración, sin embargo, la ciudadanía no tiene nada que festejar, ya que los empleos son de muy bajo perfil y los interesados no ganará más de 4 mil pesos al mes,

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serán contratados por una empresa externa que le imposibilitará generar antigüedad y no tendrán prestación alguna. Además, dicha institución viola impunemente el derecho de los trabajadores al exigir, por ejemplo, una prueba de detección de VIH-Sida, a los aspirantes a emplearse.

El único beneficiado, como ya viene siendo una costumbre será el banco español, ya que el servicio de atención telefónica no es gratuito. Tan solo a los más de 4 millones de usuarios de sus tarjetas de crédito en México, se les cobra un promedio de 300 pesos anualmente por el uso de este y otros servicios menores, que representan mil 200 millones de pesos al año, es decir, con esta suma Santander podría levantar un edificio similar al que construye actualmente cada año. Además no podemos dejar de mencionar los intereses aproximados de un 35% anual que se le cobra al cliente cada vez que se usa la tarjeta y ni que decir de las obligatorias afores o de las tarjetas de débito que en México superan las 10 millones para dicha empresa.

La precaria situación que viven los nuevos empleados de la institución bancaria se remontan al 2002, cuando aprovechando una fusión simulada entre ambos bancos para desaparecer al Sindicato Único de Trabajadores de Serfín. Esto permitió que la empresa no hiciera del conocimiento de sus empleados el balance anual del 2002 al 2005 y que paulatinamente rescindiera las prestaciones laborales, incluyendo el derecho a antigüedad.

Este es sólo uno de los muchos casos en que se demuestra al servicio de quienes están nuestras autoridades. Detrás de su discurso “social” permiten que se violen los derechos laborales más fundamentales en beneficio de grandes empresas como Chedraui, Bombardier, Maxcom, Wal Mart y muchas otras más que cada día se hacen más ricas. Además, nuestros gobernantes no sólo permiten, sino que alientan la explotación de una población necesitada y sin opciones.

Desafortunadamente Santander-Serfín conseguirá a sus 4 mil empleados y tendrá otros 4 mil en su lista de espera, ya que nuestro gobierno no está generando fuentes de empleo, más bien, se han convertido en una inmensa fábrica de pobres, de personas sin la más mínima capacitación, lo que se traduce en un paraíso para los voraces inversionistas extranjeros. Es urgente que tomemos conciencia de la situación y que exijamos a nuestros representantes un cambio radical en este sentido. Queremos empleos dignos y no una esclavitud disfrazada.










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Cada colaborador es responsable de lo que escribe y sólo rinde cuentas ante la sociedad y ante sí mismo. Se trata de pensar libremente y hacer pensar en la medida de la inteligencia de cada uno.

4 Comentarios en “ Se venden esclavos al mejor postor”

  1. Sr. Rodríguez: su comentario es muy acertado, finalmente -y como siempre- la generación de empleos resulta una glosa utópica que la gente esperanzada a sobrevivir “al día” toma como única salida para -por lo menos- aspirar a estar “un poco mejor”. De esta manera, la esclavitud que nos ofrecen estos sitios transnacionales -visible o no- es lo único a lo que podemos aspirar los mexicanos, creyentes aún de la gran promesa samaritana de “crear de empleos”; es lamentable que México vaya a pique, que se utilicen los recursos para enriquecer o publicitar en vez de usarlos en asuntos tales como la verdadera generación de empleos con lo cual se disminuiría en gran medida la pobreza, la migración…

  2. sandra vellalina cortes dice:

    Con toda la ilusión que una persona puede tener hoy en día, de establecerse en una empresa seria, acudí a impulse telecom querétaro, creyendo que sería todo un éxito. Me llevé muchas sorpresas. Existen mentiras o verdades revestidas. Me llamó la atención lo de esclavitud porque se lo escuché a un amigo abogado pero no lo creí. Tuve que pasar la experiencia y es mucha presión, los jefes te evaden, no te capacitan ellos, sino que te abandonan para que por tus medios salgas adelante con ayuda de los compañeros, que muchos de ellos son celosos de lo ya aprendido y hasta se tapan la boca para no ser oidos. Existen llamadas con información parcial o revestida, inducida para que aquel cliente distraído, caiga y sin darse cuenta aparecen en sus estados de cuenta, cargos por seguros y otros servicios que le dijeros eran gratis.
    Es deshonesto que la empresa respalde a los manipuladores o se hagan de la vista gorda, con tal de hacer la venta y según “entregar resultados” y por otro lado sean muy exigentes con el empleado, ya que si no cumples con las ventas que el jefe te indique, no te deja salir ni al baño y te debes quedar más tarde o ir por la noche o ir el domingo, Ahora que lo mencionan, sí es exclavitud porque debes permanecer de 6 a 8 horas mirando el monitor y marcando y marcando, porque si te paras un ratito, te llaman la atención y te levantan un acta. Seguramente de nuevo el edificio sería lindo, pero ahora está lleno de polvo la alfombra y las computadoras les ves el polvo, se nota que muy de vez en cuando realizan limpieza, aunque dicen hacerlo diario.
    !cuidado! hay mucho dinero que el operador genera, y a él sólo le pagan dos pesos por venta y sólo después de hacer tres. Como hay una semana de fondo, no les interesa que dejes el empleo, simplemente se hacen pato y no te pagan, te dan largas y te dan de baja por abandono de empleo. Claro con ciertas estrategias. Los según líderes, no son tal, no están capacitados o sólo unos cuantos; por lo general son “capataces”.
    Abran bien los ojos, es fácil deslumbrarse con lo que prometen. Y si eres una persona equilibrada y profesional, será dificil que hagas muchas ventas, como lo hacen los inmaduros, ventajosos y materialistas, que con tal de hacer ventas, no hablan con claridad. Ahora está como !guau! lo último en Querétaro, pero en Europa se están acabando este tipo de negocio, porque ya hubo manipulación de información y fraudes que el tarjetahabiente dejó de creer en ellos.
    Lo siento por los que aún mantienen la ilusión. El día que la empresa quiera, aplicarán en tí estrategias para que te vayas y al cabo que tienen muchos más que entran cada quince días o algo así. A nosotros los jóvenes nos atraen con videos de mujeres bailando sensualmente, realizan fiestas y efectivamente uno se engancha haciendo muchos amigos, mismos que cuando te descuidas, hasta el celular pierdes.

  3. andres queretano dice:

    hablemos claro.

    este call center que se esta haciendo en querétaro pues es un buen bote de basura, aunque sea diseñado por españoles, pues creo que hay arquitectos mucho más efectivos en méxico que los que trajeron. por ahi dice alguien que trabajan sobre las rodillas, se ve muy mala calidad en el trabajo.
    eso va a ser un verdadero invernadero con tanto aluminio y cristal al sol ya quiero ver a los pobres trabajadores a horas de sol dentro de ese proyecto.
    o los equipos de aire acondicionado trabajando a su máximo.

    ya hablen claro, estos creen que vienen a apantallarnos, solo porque son españoles, la verdad es que no tienen ni la más mínima idea de como hacer el trabajo.

    un proyecto sin terminar, eso es lo que supuestamete entregaron a la supervisión, un proyecto inconcluso.

    no se si pasaron por la avenida 5 de febrero, de la noche a la mañana tiraron todos los árboles que había sobre esa vialidad. que no es zona federal?.
    cuanto pagaron alas autoridades.
    son especialistas en corrupción.

    porque las empresas que están construyendo son invitadas por restricción , son las mismas que trabajan para la supervisión en otras obras.

    son corruptos desde luego.La corrupción los ha llevado a la mala calidad.

    paren la obra mientras la supervisión cobra.

    solo falta que pongan la obra en la revista de obra del año, jajaja que risa.

    quien no los conoce que se las crea.

  4. Gustavo García dice:

    Difiero de sus comentarios.
    Es cierto que el perfil que se busca es muy bajo, sin embargo este perfil esta excelente para los estudiantes que necesitan de un empleo de medio tiempo y que no les exija tener responsabilidades que puedan poner en riesgo su formacion academica.
    Del sueldo por ahi lei que comentaron que pagan 4 mil pesos, si lo vemos friamente es un buen sueldo para una persona que nada mas esta constestando llamadas y que canaliza problemas que son muy especificos, sin afar de ofender.
    A mi punto de ver lo mas dificil de esto es lidear con clientes que quieran desquitar su enfado con los operadores pero de ahi en mas…
    Ahora me gustaria que reconsideran, es un perfil bajo pero la verdad es un puesto que le pagan horas extras, tienen break para comer, insentivos por productividad, plan de carrera dentro del grupo Santander…un empleado que hace horas extras al mes anda ganando aprox. 7 mil pesos y sin desgastarse mentalmente o sin tener que andar cancelando compromisos familiares por tener que quedarse a la guardia de fin de mes o por que trono algo en produccion.
    Es muy cierto que en las empresas sean grandes, medianas o pequeñas siempre te prometen muchas cosas y que cuando estas adentro ya no las cumplen. Sin embargo, estas te dan algo muy valioso que es una formacion laboral para que el dia de mañana puedas pelear un puesto gerencial.

    Estimado Señor Andres,

    Con todo el respeto que me merece espero no tome estas lineas como una agresion.

    Sin embargo, en su aportacion lei que hace mension a que el diseño fue hecho por españoles. Yo sabia que el diseño lo hicieron las mismas personas que desarrollaron el boulevard bernardo quintana y otras obras en queretaro. Y estas personas se ven mas paisanas que el nopal mismo. Hablando en un sentido estricto de costes es mas barato contratar ingenieros y arquitectos del pais que traerlos desde españa, a lo mejor alguno de los que diseñaron son de descendencia española pero tienen toda su vida radicando en Mexico.
    Es cierto, que el diseño viene a partir con todo la arquitectura del estado, pero hay que tener tolerancia.

    Noto que tiene gran interes por el impacto ecologico que se ocasiona con esta obra y tambien que duda de la transparencia en las licitaciones. Lo que le puedo recomendar es que haga una solicitud ante el IFAI para que aclaren sus dudas.
    Recuerde que si queremos un Mexico transparente hay que esforzarnos y creer en nuestras instituciones.

    Les agradezco su atencion.

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